• <track id="jpyta"><span id="jpyta"><em id="jpyta"></em></span></track>

    <track id="jpyta"><span id="jpyta"></span></track>

      1. <track id="jpyta"></track>
      2. <option id="jpyta"><span id="jpyta"></span></option>

        <track id="jpyta"><span id="jpyta"></span></track>

          <track id="jpyta"><div id="jpyta"></div></track>

          生態文明建設的倡導者  綠色生活創建的踐行者

          當前位置:品牌企業 >  品牌企業 > 正文

          眾泰煤焦化:實施安全可視化管理 打造企業安全發展新亮點

          2024/1/19 15:41:36   中國能源網      人氣:2038

          0

          河南能源新疆公司眾泰煤焦化(以下簡稱“眾泰煤焦化”)日前透露,為便于職工準確執行設備操作要求,更醒目警示現場存在的風險,從2021年至今,該公司以標準管理可視化、區域管理可視化、人員管理可視化、安全設施管理可視化為手段,將隱形風險公開化、透明化,深挖安全管理潛力,打造企業安全生產新亮點。

          標準管理可視化  安全職責清晰明了

          在眾泰煤焦化職工之家、會議室、宣傳欄等區域的醒目位置公示該公司的安全生產方針、目標和各崗位安全生產責任、承諾書,以及管理人員下現場檢查情況等內容,便于職工對安全生產要求、公司安全管理目標認識更加清晰明了。

          該公司通過組織開展班前安全口號、崗位描述、事故案例教育、隱患排查治理、安全生產法律法規學習等活動,促進職工安全作業意識不斷深入。在現場安全教育培訓過程中,把過去在本崗位發生過的事故案例進行現場剖析,指出安全意識淡薄、麻痹大意、習慣性違章操作等帶來的危害,進一步提升了崗位職工反“三違”、除陋習、保安全的意識。打破培訓時間與空間、教師與學員對接的局限,將培訓推向“碎片化”“即時性”,緩解工學矛盾,提高員工對教育培訓的興趣和效果。同時,培訓內容側重點由“量”變為“精”,避免了以往培訓工作中出現“眉毛胡子一把抓”、越多越好、教案復制粘貼的問題。車間根據各崗位“量體裁衣”,有計劃、有步驟、分層次做到有重點、有目的的培訓教育,按需施教,學以致用,從而提高培訓質量,達到“上標準崗、干標準活、做安全人”的安全標準,提升培訓軟實力,強化安全硬根基,為安全生產保駕護航。

          區域管理可視化  風險因素無跡可遁

          眾泰煤焦化以“細化屬地區域、明確危險界限、具體管理對象( 人、事、物等) 、標準要求清晰化”為總管理要求,通過設置安全警示牌、安全警戒線、風險分布平面圖等,將生產區域的屬地風險、安全防護與應急救援措施、危險作業區域、安全作業區域、安全通道、特殊作業場所、特殊危害高風險區域目視化,使得生產區域信息透明化,達到職工風險隱患辨識一目了然的管理效果。

          人員管理可視化  職工區別簡單易行

          眾泰煤焦化通過規范安全帽顏色、工作服、胸卡、上崗作業證等對現場人員符合安全要求、具備安全能力的狀況進行標示,以便于對在崗職工、外來承包商人員和其他訪客區別管理,突顯作業過程中指揮、監護、特種作業人員等不同特點。

          安全設施管理可視化  設備操作快速準確

          眾泰煤焦化通過對安全防護設施劃分安全色線、圖形說明設備操作方法注意事項、掛牌標明設備運行狀態等方式,對公司基本安全防護設施、預防職業危害設施、應急處置設施等安全設施,以及固定消防設施、移動消防器材、手動火災報警器按鈕等消防設施進行目視化管理。這使得現場人員快速辨識設備工作狀態、掌握基本安全信息,有效提示風險,避免人員誤操作,有利于突發事件的應急處理,提高公司現場安全管理水平。

          A片免费看一区二区三区免费看|91尤物无码国产在线观看|国内精品少妇高潮在线看|久久亚洲线观看视频

        1. <track id="jpyta"><span id="jpyta"><em id="jpyta"></em></span></track>

          <track id="jpyta"><span id="jpyta"></span></track>

            1. <track id="jpyta"></track>
            2. <option id="jpyta"><span id="jpyta"></span></option>

              <track id="jpyta"><span id="jpyta"></span></track>

                <track id="jpyta"><div id="jpyta"></div></track>